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Siemens Schweiz AG

People & Organization

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Gestalte die automatisierte Zukunft mit uns und entwickle unsere Nachwuchstalente!
Du hast ein Flair für die persönliche Entwicklung junger Menschen und brennst für moderne Automationstechnologien? Du kannst Lernende begeistern und möchtest deine pädagogischen Kompetenzen in einem innovativen Umfeld einsetzen? Dann bieten wir dir die Chance, als Ausbildner:in unsere Automationsausbildung zu gestalten und weiterzuentwickeln!

Du möchtest daran mitarbeiten, unsere Nachwuchstalente in der Automations- und Gebäudetechnik zu fördern? Modernste, innovative Technik reizt dich, und du bist immer up to date, wenn es um neue Entwicklungen und Lerninhalte in der Branche geht? Dann lies weiter.

Wir suchen für unseren Standort in Zürich eine dynamische, begeisternde Persönlichkeit mit Herz für junge Menschen, die gemeinsam mit zwei motivierten Kolleg:innen 22 Lernende vom ersten Lehrjahr bis zum erfolgreichen Berufsabschluss begleitet.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann würden wir dich gerne kennenlernen!

Deine spannenden Aufgaben:

• Talentförderung: Du entwickelst und förderst die fachlichen, methodischen und sozialen Kompetenzen deiner Lernenden
• Praxis trifft Theorie: Du erstellst, führst und bewertest überbetriebliche Kurse und firmenspezifische Ausbildungseinheiten, die den Praxisbezug sicherstellen
• Perspektiven eröffnen: Du begleitest und führst Jugendliche während der Basisausbildung und bereitest sie auf ihren beruflichen Praxiseinstieg vor
• Marketingaktivitäten in der Automation gestalten: Du informierst gemeinsam mit deinen Lernenden interessierte Jugendliche über die Ausbildungsmöglichkeiten und weckst Begeisterung für die Branche
• Nachwuchs sichern: Du unterstützt aktiv bei der Rekrutierung neuer Lernender und gestaltest die Zukunft der Siemens mit
• Innovationstreiber: Du verfolgst und analysierst die neuesten Entwicklungen im Bereich Automation und Gebäudeautomation und bringst dein Wissen in die Ausbildung ein
• Junior Services: Du wickelst produktive Automations-Aufträge in Zusammenarbeit mit Lernenden ab und gibst ihnen die Chance, ihr Können in der Praxis zu beweisen

Deine Talente und Erfahrungen

• Abschluss einer tertiären Ausbildung im Bereich der Technik oder die Bereitschaft, einen solchen zu erwerben
• Abgeschlossene technische Grundausbildung oder äquivalente Berufserfahrung im technischen Umfeld, von Vorteil in der Automation oder Gebäudeautomation
• Teamplayer mit Freude am Umgang mit jungen Menschen
• Hoch motiviert und bereit, Verantwortung zu übernehmen
• Organisationstalent mit didaktischen Fähigkeiten
• Leidenschaft für Technik und Innovation
• Stilsicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Wir bieten dir:

• Sinnvolle Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Entwicklung junger Menschen
• Kreative Freiräume bei der Gestaltung von Ausbildungs- und Marketingkonzepten
• Flexible Arbeitsmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche und berufliche Entwicklung
• Ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit modernster technischer Ausstattung
• Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der neue Ideen willkommen sind

So ist es, bei uns zu arbeiten
Wir legen viel Wert auf eine offene und flexible Arbeitskultur, bei der jede:r sich selbst sein kann. Chancengerechtigkeit und Vielfalt sind uns wichtig und tragen zu einer bereichernden Unternehmenskultur bei. Erfahre hier mehr

Häufig gestellte Fragen
Hier findest du Antworten zu unserem Kontaktformular und den häufig gestellten Fragen.

Ich freue mich auf deine Bewerbung

Carmen
Talent Acquisition Partner

Information für Personalvermittlungen: Siemens nimmt für diese Position keine Bewerbungen von Personalvermittlungen entgegen. Wir danken für Ihr Verständnis.