Le rôle

Nous sommes à la recherche d’une personne pour occuper le poste d’agent ou agente de recherches, Fabrication de semi-conducteurs, en vue d’appuyer l’installation des technologies de fabrication de pointe au sein du Centre de recherche en quantique et en nanotechnologies. La personne retenue doit partager nos valeurs fondamentales relatives à l’intégrité, à l’excellence, au respect et à la créativité.

En collaboration avec ses clients et partenaires, le Conseil national de recherches du Canada fournit des services stratégiques de recherche, de soutien à l’innovation ainsi que des services scientifiques et techniques afin de mettre au point et de déployer des solutions répondant aux besoins actuels et futurs de l’industrie et de la population canadiennes. L’installation de recherche pour la fabrication de technologies de pointe offre à nos clients et partenaires un accès à des capacités de pointe en recherche et en fabrication de semi-conducteurs, notamment en simulation, en conception, en fabrication, en essais, en caractérisation et en prototypage. Elle met la recherche de pointe au service de la société et des industries canadiennes.

Les principales activités d’agent ou agente de recherches, Fabrication de semi-conducteurs, sont les suivantes :

• Diriger et gérer l’ensemble des projets de fabrication basés sur les matériaux III-V et le silicium (Si) qui soutiennent les objectifs du Centre de recherche en quantique et en nanotechnologies du CNRC.
• Élaborer, optimiser et valider de nouveaux procédés de fabrication (lithographie, métallisation, dépôt et gravure de couches minces, métrologie des procédés et caractérisation des matériaux).
• Collaborer avec les membres de l’équipe pour établir et valider les « blocs de processus et flux de processus » destinés à la fabrication de dispositifs et de composants optoélectroniques, électroniques et quantiques.
• Assumer le rôle d’ingénieur principal ou ingénieure principale pour les systèmes de métallisation disponibles au sein de l’installation de recherche pour la fabrication de technologies de pointe (processus thermiques, faisceau d’électrons, assistance ionique et pulvérisation cathodique); créer et superviser les technologies de contact par empilement métallique, ainsi qu’explorer pleinement les capacités de nitruration de la pulvérisation réactive pour les dispositifs de nouvelle génération.

Critères de présélection

Dans votre demande, vous devez démontrer que vous répondez à tous les critères de présélection suivants :

Études

Maîtrise en physique, en chimie, en sciences des matériaux ou dans une discipline de génie équivalente.

Un doctorat dans l’une de ces disciplines sera considéré comme un atout.

Pour plus de renseignements sur les certificats et diplômes obtenus à l'étranger, veuillez consulter Équivalence des diplômes

Expérience

• Expérience pratique, appréciable et récente** acquise dans des environnements de salle blanche et de fabrication de semi-conducteurs.
• Expérience pratique, appréciable et récente** du développement et de l’optimisation des procédés de fabrication de semi-conducteurs (lithographie, métallisation, gravure humide et sèche, alliage des contacts métalliques, caractérisation électrique et structurelle des matériaux et des dispositifs).
• Expérience pratique, appréciable et récente** avec des outils/systèmes de métallisation thermique, par faisceau d’électrons et par pulvérisation cathodique.
• Une expérience pratique de l’utilisation d’au moins cinq (5) des outils suivants de traitement de semi-conducteurs en amont et en aval sera considérée comme un atout :
  
  • Aligneurs optiques avec et sans masque
  • Galvanoplaste
  • Recuiseurs thermiques rapides
  • Dispositif de dépôt chimique en phase vapeur activé par plasma (PECVD)
  • Appareils de gravure humide et sèche (RIE et ICP-RIE)
  • Stations de sondes électriques
  • Développement de logiciels d’automatisation LabVIEW
  • Caractérisation des matériaux (EDX, XRD)
  • Équipement de métrologie (ellipsomètre spectroscopique à angle variable [VASE], réflectomètre, microscope électronique à balayage [MEB]),
  • Traceurs/découpeurs automatisés ou semi-automatisés
  • Machines à roder/polir

**Une expérience appréciable et récente signifie une expérience d’au moins deux (2) ans acquise au cours des 5 dernières années.

Condition d'emploi

Cote de fiabilité
Pour obtenir une cote de fiabilité, nous devons vérifier les antécédents sur une période de cinq ans.

Exigences linguistiques

Anglais

Renseignements sur les exigences linguistiques et les tests d'auto-évaluation

Critères d'évaluation

Les candidat(e)s seront évalué(e)s selon les critères suivants :

Compétences techniques

• Solides connaissances des principes de fabrication de semi-conducteurs (lithographie, métallisation, dépôt et gravure de couches minces, matériaux et techniques de caractérisation électrique, ainsi que certaines opérations de traitement en aval).
• Capacité avérée à utiliser et à programmer des systèmes de métallisation thermique, par faisceau d’électrons ou par pulvérisation cathodique.
• Capacité avérée à valider et à maintenir les procédés de fabrication de semi-conducteurs.
• Capacité avérée à intégrer les procédés de fabrication de semi-conducteurs dans la fabrication de dispositifs fonctionnels à base de semi-conducteurs.
• Solides connaissances des pratiques de sécurité au travail dans un environnement de fabrication de dispositifs à semi-conducteurs, notamment la manipulation de produits chimiques, de gaz comprimés, d’azote liquide, ainsi que l’utilisation de systèmes électriques, mécaniques et sous vide.

Compétences comportementales

Profil(s) des compétences

En ce qui concerne ce poste, le CNRC évaluera les candidat(e)s selon le profil des compétences suivant : Recherche

Tous les profils de compétences

Rémunération

Ce poste fait partie de la catégorie Agent de recherches (AR), un groupe unique au CNRC. Les candidats sont rémunérés sur la base de leur expertise, des résultats et de l’impact de leur expérience professionnelle antérieure par rapport aux exigences du niveau choisi. L’échelle salariale de ce groupe est vaste, de 64,739$ à 183,010$ par année, ce qui permet aux personnes de tous les niveaux, qu’elles soient nouvellement diplômées ou expertes de renommée mondiale, d’être équitablement rémunérées en fonction de leurs contributions.

Les employés du CNRC bénéficient d’un large éventail d’avantages sociaux concurrentiels, notamment un régime de retraite solide, un régime de soins de santé et un régime de soins dentaires complets, une assurance-vie et une assurance-invalidité, une fermeture des bureaux à la fin du mois de décembre ainsi que des soutiens supplémentaires pour améliorer votre bien être durant et après votre carrière.

Explorez le champ des possibles

Tout est possible au CNRC, nommé en 2026 l'un des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada, l'un des meilleurs employeurs dans la région de la capitale nationale et l'un des meilleurs employeurs au Canada selon Forbes !

Le CNRC est le plus gros organisme de recherche et d'innovation du Canada. Nous menons des recherches de renommée mondiale qui repoussent les limites de la science et de l’ingénierie pour rendre l’impossible possible. Chaque jour, nous explorons de nouvelles idées à travers des recherches novatrices et nous aidons les entreprises à découvrir des possibilités qui façonnent l’avenir du Canada et le monde.

Au CNRC, vous découvrirez aussi de nouvelles possibilités. Notre milieu de travail positif favorise une culture de créativité en accueillant les nouveaux points de vue et l’innovation à tous les niveaux. Nous attachons une grande importance au travail d’équipe. Vous collaborerez dans une variété de domaines avec les esprits les plus brillants en vue de trouver des solutions novatrices. Plus important encore, vous découvrirez votre potentiel à mesure que vous évoluez dans votre carrière, vous changerez véritablement le cours des choses et vous enrichirez votre parcours professionnel. Qu’il s’agisse de découvertes révolutionnaires ou d’une carrière incomparable, explorez votre champ des possibles au CNRC.

Remarques

• L'aide à la réinstallation sera déterminée conformément aux directives du CNRC.
• Une liste de candidats pré-qualifiés pourrait être établie pour une période d'un an pour des postes semblables.
• La préférence sera accordée aux citoyen(ne)s canadien(ne)s et résident(e)s permanent(e)s du Canada. Veuillez inclure des renseignements à cet égard dans votre demande.
• Le ou la titulaire doit en tout temps respecter les mesures de sécurité au travail.
• Nous remercions toutes les personnes qui postuleront, mais nous ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une évaluation subséquente.